نشر في ديسمبر 07 2020
أحرزت كندا تقدمًا كبيرًا على صعيد التوظيف في نوفمبر 2020 ، مع ارتفاع في التوظيف بأكثر من 62,000 ألفًا وانخفاض معدل البطالة بنسبة 8.5٪.
في تشرين الثاني (نوفمبر) 2020 ، وجد استطلاع الوظائف الكندي للوظائف زيادة في التوظيف بنسبة 0.3٪. قد يكون تقدمًا بطيئًا ، لكنه بالتأكيد علامة أكيدة على نوع التقدم المتوقع من الدولة.
تتجلى الدلائل الإيجابية على انتعاش أسواق العمل. حدث هذا حتى مع مواجهة البلاد موجة ثانية من COVID-19.
بالنسبة للرجال الذين يعملون في كندا ، في الفئة العمرية 24-54 ، تمت إضافة 23,000 وظيفة في نوفمبر 2020. وفي نفس الشهر ، ظل عدد الوظائف المضافة للنساء دون تغيير.
ومن بين أولئك في الفئة العمرية 15-24 سنة ، كان هناك ارتفاع بنسبة 0.9٪ وهو ما يعادل 20,000 ألف وظيفة جديدة. وانخفض معدل البطالة إلى 17.4٪ في نوفمبر 2020.
بين الأشخاص الذين تبلغ أعمارهم 55 عامًا فما فوق ، ارتفع التوظيف بمقدار 23,000 ، بزيادة قدرها 0.6 ٪.
كيف حال مقاطعة كندا
شوهدت المكاسب الوظيفية في 7 من أصل 10 مقاطعات كندية في نوفمبر 2020. وجاءت أفضل الأرقام من أونتاريو. أضافت أونتاريو 36,000 وظيفة وسجلت معدل بطالة بنسبة 9.1٪.
تبع ذلك كولومبيا البريطانية مع 23,000 وظيفة جديدة و 7.1 ٪ بطالة في نوفمبر 2020.
أضافت كيبيك 15,700 وظيفة جديدة وسجلت معدل بطالة بنسبة 7.2٪.
في نوفا سكوشا ونيوفاوندلاند ولابرادور ونيو برونزويك ، عاد التوظيف إلى مستويات ما قبل COVID.
لوحظ انخفاض أعداد الوظائف في ساسكاتشوان ومانيتوبا وألبرتا.
فيما يلي موجز عن معدل البطالة في المقاطعات الكندية.
إذا كنت تبحث عن الدراسة أو العمل أو الزيارة أو الاستثمار أو الهجرة إلى كندا ، التحدث إلى المحور ص، الشركة رقم 1 في العالم للهجرة والتأشيرات.
إذا وجدت هذه المدونة جذابة ، فقد يعجبك أيضًا ...
الوسوم (تاج):
الهجرة الكندية
مشاركة
احصل عليه على هاتفك المحمول
احصل على تنبيهات الأخبار
اتصل بالمحور Y